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每年校招季,我在公司里能看到一种现象:几个一起拿到offer的应届生里面,总有一两个刚入职的第一个月就开始焦虑——因为旁边的人好像拿到更好的offer、更早签了三方、更早确定了下来。社招也类似——你同学去了大厂、你同事跳槽涨了40%——这些信息会变成你心里的一根刺。
每年校招季,总有几个同学在谈薪环节让我觉得可惜。一种是HR报了一个数,他明明觉得有点低但不敢开口说,后面越想越不舒服,但offer已经接了。另一种是一上来就要一个远超市场水平的数字,HR直接把他从候选人名单里划掉了。
求职过程中焦虑是常态。分享3个实用心态调整方法,帮你从容面对每一次面试。